破纪录了！
 11月21日，两年一度的中国科学院与中国工程院院士增选结果正式公布，本次中国科学院和中国工程院院士增选共有 144 人当选，其中，中国工程院2025年院士增选共选举产生71位中国工程院院士。
 而在71位新当选的工程院院士当中，有3位来自民营企业的科学家入选，他们分别是比亚迪股份有限公司首席科学家廉玉波、宁德时代新能源科技股份有限公司首席科学家吴凯、金发科技股份有限公司首席技术官黄险波。 尽管目前来自民企的院士数量仍然有限，但今年是自中国工程院成立以来，民营企业当选人数最多的一次。
 并且这次增选首次为民营科技领军企业设置了8个专项名额，打破了以往民企科学家难以进入院士行列的制度壁垒，它体现了我国院士制度向市场化创新主体的重大开放，也标志着国家对民营企业科技创新贡献的认可迈出实质性一步。 那么，最令人好奇的一点无疑是，为什么是廉玉波、吴凯、黄险波这三人在今年当选中国工程院院士？
事实上，在了解了他们三个人的履历，就能知道这三位民企院士是实至名归：

1. 廉玉波——新能源汽车技术领军者

首先，出生于1964年4月的廉玉波是比亚迪首席科学家和汽车总工程师。
他自1986年毕业于南京航空航天大学飞机制造工程专业，2000年获南京大学高级工商管理硕士学位。 怀揣着“造飞机梦”的工程师与汽车结缘，曾在中国汽车研究中心任职，历任上汽仪征汽车公司副总工程师等职。
2004年加入比亚迪后，他带领团队成功研发了燃油汽车和新能源汽车20多个车型、100多款。
而面对动力电池能量密度与安全性的世界性难题，廉玉波首创无模组刀片电池技术，成为行业标杆；开创了以电为主的插电式混合动力技术路线，打破了日系油车主导的技术路线。
可以说，他的当选是中国新能源汽车产业从跟随到引领的一个缩影，标志着产业界的技术领袖得到了国家级学术荣誉体系的高度认可。 吴凯出生于1968年11月，上海交通大学博士。
据公开资料显示，1992年至1998年吴凯担任武汉理工大学讲师；1998年后转入企业界，先后在东莞新科磁电厂、东莞新能源电子科技公司担任研发职务。
2011年至今，任宁德时代新能源科技股份有限公司首席科学家。 2023年6月21日，宁德时代公告称，近日收到公司董事、副总经理吴凯的书面辞职报告。辞任后，吴凯仍继续担任公司首席科学家，同时并担任公司电化学储能技术国家工程研究中心主任。
在动力电池领域，吴凯坚持以国家重大战略需求为导向，带领技术团队不断创新突破，成功实现了三元锂电池的国产化替代。
并且吴凯带领团队研发量产的锂离子动力电池具有高安全、高能量密度、长寿命等特点，实现了对日韩企业的技术反超。截至2024年7月，他已获授权专利371件，展现了强大的创新能力。

3. 黄险波：高分子材料创新者

与比亚迪、宁德时代相比，金发科技在大众层面相对没那么知名。但是，这不意味着黄险波所做出的科技成果就不重要。
黄险波出生于1965年3月，1997年毕业于北京理工大学应用化学专业，获博士学位，现任金发科技股份有限公司首席技术官。 黄险波长期深耕高分子材料领域，聚焦环保型阻燃材料、车用高性能材料、生物降解塑料等关键方向，构建了从技术研发到产业化落地的完整创新链条。
此外，他带领团队攻克多项行业难题，突破环保型阻燃热塑性树脂关键技术，打破国外技术垄断。

其技术成果先后两次荣获“国家科学技术进步奖二等奖”，累计申请专利116项，授权并实施84项，主导制定多项国家标准，为行业技术规范与升级提供重要依据。
这其中，还值得注意的是，廉玉波和吴凯均是连续第二次入选，他们曾在2023年首次入围但未能当选，黄险波则是首次当选。这三位均来自国家认定的科技领军企业，也体现了政策对民营企业在新质生产力发展中贡献的认可。 再回顾中国工程院发展历史，令人感慨的是，民企科学家当选院士可谓“凤毛麟角”。
过去我们一提院士，可能大家脑海里浮现的要么是科研院所的研究员，要么就是高等院校的老教授，亦或者是国企里面研究院的专家。而带点“泥腿子气”的民企中的科研人员似乎很难与院士这一称号挂上钩。
为什么很少有民企科学家能够获得院士呢？
这其中很重要的一个原因是，评选标准更偏向于“学术影响力”，比如发表了多少的顶级论文、拿了多少的国家奖项，而企业科研人员更多是将技术落地，论文写得少，往往产出更多的专利和产品。
而这也导致了有些技术是企业突破的，但最后报奖、评院士的是合作高校的教授。
我们比较熟悉的民企科学家中当选院士入选包括：2007年华大基因联合创始人杨焕明当选为中国科学院院士；2009年中星微集团董事长邓中翰、博奥生物集团有限公司总裁程京、以岭药业董事长吴以岭3位民营企业科学家当选中国工程院院士等寥寥几位。
直到2019年，院士制度迎来改革的转折点。
中国工程院首次在文件中明确提出要特别关注“民营科技人才”。于是在当年114位企业界候选人中，出现了李彦宏、王传福、王坚等明星企业家的身影。
并最终，因为王坚带领团队自主研发的“飞天”云计算操作系统，实现了中国云计算从0到1的突破，阿里云创始人王坚成功当选。
然而，2019年后的两轮增选（2021年、2023年），民企科学家均未能当选，直到今年，中国工程院首次在《院士增选指南》中明确设立了“8个名额主要用于支持民营科技领军企业的候选人”，而这也是一次具有里程碑意义的制度创新。
这一改革使得2025年民企候选人数激增至近20位，并最终3人成功当选，实现了历史性的跨越。 此外，2025年多位民企科学家当选院士，还有几个信号值得关注：

1. 民营企业已成为科技创新的生力军。

从华为的5G到大疆的无人机，从比亚迪电动车到宁德时代动力电池，事实上，民营企业早已成为突破关键核心技术和推动科技产业化的生力军。
有统计数据显示，民营企业贡献了全社会70%的技术创新成果，涵盖了80%的国家专精特新“小巨人”，成为科技创新的重要主体。从2012年至2022年间，国家高新技术企业中民企数量从2.8万家增长至35.9万家，占比从62.4%提升至90.9%。
而在中国出口的“新三样”（新能源汽车、锂电池、光伏产品）中，民营企业的贡献也超过一半，以比亚迪、宁德时代等为代表的中国企业主导的技术标准也在不断改写全球产业格局。

2.中国科技创新体系迎来进一步变革。

对于数位民企科学家当选院士，可能还会有些人质疑，给民企名额，会不会有刻意拉低院士评选标准之“嫌疑”，但其实恰恰相反。
院士评选向民企科学家开放，反映了中国科技创新体系的深层变革。这意味着科技评价体系不再唯论文、唯奖项，而是更看重技术能否真正推动产业进步。
院士称号不仅代表着学术荣誉，更反映了国家创新体系的演变。更多民企科学家获得院士荣誉的背后，是中国民营企业的科研创新在全球科技竞争中发挥着更加重要的作用。
从实验室到生产线，从学术论文到产业应用，可以说，这是中国科技界发展至今的崭新一幕，中国科技创新的格局也在持续重塑。

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